UN GESTIONNAIRE POLYVALENT CARRIERE-PAIE (H/F)

mise à jour le 21.08.2019

Administrative

REF : 65

Description du poste

Sous l’autorité du chef de service gestion administrative des carrières et des rémunérations, vous gérez le suivi statutaire des carrières et des paies. 

Principales missions :

  • Vous organisez la constitution, la mise à jour, l'archivage et la consultation des dossiers individuels des agents
  • Vous produisez les arrêtés relatifs à la vie statutaire de l’agent du recrutement à la retraite et vous en contrôlez l’impact en paie
  • Vous participez à la préparation et au suivi de la Commission Administrative Paritaire.
  • Vous suivez les évolutions constantes du statut et êtes garant de la conformité des actes administratifs qui relèvent de votre compétence
  • Vous préparez les éléments nécessaires à l'argumentation des dossiers de contentieux dupersonnel 

Profil : Vous possédez les notions fondamentales sur le statut de la fonction publique territorialeet êtes reconnu pour votre sens affirmé de la confidentialité. 

Vous avez à cœur de créer les conditions de qualité pour l’accueil et le suivi des carrières des agents.

 Vos capacités rédactionnelles et relationnelles ainsi que votre maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Civil…) seront des atouts indispensables.

Conditions d’accès :          

Titulaire
Filière administrative
Cadre d’emplois : rédacteurs territoriaux ou adjoints administratifs territoriaux confirmés.                                                                              

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.

Informations complémentaires

Type de contrat :