Gestionnaire prévention (F/H)

Catégorie(s) : Administrative

Informations générales sur le poste

Filière : Administrative

Catégorie : Catégorie B/C

Type de contrat : Titulaire ou contractuel

Temps de travail : Temps plein

Au sein de la direction des ressources humaines, vous assurez le traitement des dossiers d'accidents de travail et de maladies professionnelles, et serez plus particulièrement chargé(e) des missions suivantes :

  • Vous effectuez les déclarations d'accidents de service ;
  • Vous gérez les accidents de service et de trajet ainsi que les maladies professionnelles et les situations administratives en découlant ;
  • Vous renseignez les agents et les encadrants dans la limite de la confidentialité requise ;
  • Vous orientez les agents vers les interlocuteurs dédiés ;
  • Vous rédigez des arrêtés et documents administratifs ;
  • Vous tenez à jour les tableaux de suivi du service.

Entreprise

Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-France, à proximité de Paris. Avec ses paysages verdoyants, ses bords de Marne et son patrimoine architectural, la ville offre un cadre de vie agréable et attrayant. Avec une population dynamique et diversifiée de 75 000 habitants, Saint-Maur-des-Fossés se distingue par son tissu associatif actif, offrant de nombreuses activités sportives, culturelles et artistiques pour tous les âges, ainsi que par son riche tissu commerçant. La ville dispose d'établissements scolaires réputés, ainsi que d'équipements culturels et sportifs de qualité. Elle est également bien desservie par les transports en commun, offrant un accès facile à la capitale et aux environs avec notamment 4 gares RER de la ligne A. Elle sera également desservie à l'horizon 2026 par le Grand Paris Express.

Profil recherché

Vous avez idéalement des connaissances en ressources humaines ; vous maîtrisez l'outil informatique et êtes à l'aise à l'écrit. Autonome et très rigoureux(se), vous faites preuve d'un grand sens de la confidentialité. Le poste nécessite un sens aigu de l'organisation et un sens affirmé de la communication.

 

Régime indemnitaire attractif (IFSE), prime de service public (versée en 2 fois), prime " rentrée scolaire ", prime de fin d'année, forfait mobilité durable, titres-restaurant, télétravail, participation prévoyance et politique active en matière de formation ainsi que de prévention.

 

Cycle hebdomadaire de 39h00 avec 22 ARTT.

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