Chef(fe) de secteur

Informations générales sur le poste

Filière : Technique

Catégorie : Catégorie B/C

Type de contrat : Titulaire ou contractuel

Description de l'entreprise

Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-France, à proximité de Paris. Avec ses paysages verdoyants, ses bords de Marne et son patrimoine architectural, la ville offre un cadre de vie agréable et attrayant. Avec une population dynamique et diversifiée de 75 000 habitants, Saint-Maur-des-Fossés se distingue par son tissu associatif actif, offrant de nombreuses activités sportives, culturelles et artistiques pour tous les âges, ainsi que par son riche tissu commerçant. La ville dispose d'établissements scolaires réputés, ainsi que d'équipements culturels et sportifs de qualité. Elle est également bien desservie par les transports en commun, offrant un accès facile à la capitale et aux environs avec notamment 4 gares RER de la ligne A. Elle sera également desservie à l'horizon 2026 par le Grand Paris Express.

Poste

Au sein de la direction Restauration et Intendance, vous intervenez dans les 25 écoles de la ville et/ou les autres bâtiments municipaux.

À ce titre, vous assurez les missions suivantes :

• Animer et diriger les agent(e)s des bâtiments de votre secteur : agent(e) polyvalent(e) d’entretien, agent(e) polyvalent(e) d’entretien et de restauration (APER), agent(e) territorial(e) spécialisé(e) des écoles maternelles (ATSEM), gardien(ne) d’école ;
• Gérer le planning des agents(es) et leur remplacement : congés, maladie, autres absences, … ;
• Etre garant(e) de la propreté des locaux et du respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité ;
• Effectuer ou superviser les achats de produits et matériels d’entretien, que vous gérez de manière rationnelle et économique ;
• Vérifier la qualité des interventions des agent(e)s et le respect des délais ;
• Echanger et négocier avec des interlocuteur(s)/trice(s) variés(es) : directions scolaires, autres services de la collectivité (notamment les responsables de service) … .

Profil

Reconnu(e) pour votre discrétion et votre sens affirmé de la confidentialité, vous êtes organisé(e) et à l’écoute. Vous savez développer des relations sociales de qualité et vous placez le dialogue au centre de votre management, tout en formant et évaluant objectivement le travail des agents(es).

Vous contrôlez, supervisez et coordonnez le travail des équipes. Vous connaissez les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail. Vous savez motiver les équipes de terrain et entretenir de bonnes relations avec les différents partenaires. Vous maîtrisez les techniques rédactionnelles (rapport, compte-rendu).

Permis B indispensable.

Contraintes :

Grande disponibilité car déplacements fréquents dans les différentes écoles de la collectivité. Vous êtes disponible (déplacements fréquents dans les différentes structures de la collectivité, horaires décalés, travail également en bureau).

Autres informations

Prime de service public (versée en deux fois), prime de fin d’année, forfait mobilité durable, titre restaurant, participation à la prévoyance, politique active en matière de formation et de prévention, ainsi qu’adhésion possible à l’Association d’Entraide du Personnel.

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